J. Vintr 10.6.2016 11:10

Re: Když se přidá špatným učitelům

Kdo a podle jakých kritérií bude vybírat? Zvýšení platů zvýší zájem všech - dobrých i těch špatných.

• reagovat
• nahlásit příspěvek

Š. Šafránek 10.6.2016 11:17

Re: Když se přidá špatným učitelům

Podle stejných kritérií, podle jakých vybírá jakýkoli zaměstnavatel v jakékoli profesi. Vážně si myslíte, že má-li šéf obsadit místo, je zoufalý, neboť nemá jak odlišit kvalitního kandidáta od zoufalce? Ne, vy žertujete...

• reagovat
• nahlásit příspěvek

J. Vintr 10.6.2016 11:55

Re: Když se přidá špatným učitelům

Jak ohodnotíte dobrého pedagoga? Podle známek, které rozdává? Nebo podle toho, kolik žáků nechá propadnout? Ne že by nešlo rozlišit špatného a dobrého učitele, ale kdo to bude dělat? Na místa ředitelů a jiných vedoucích pracovníků ve školství (i jinde) se lidé většinou dostávají na základě zcela jiných kritérií, než je schopnost rozpoznat pracovní kvality podřízených. Spíš platí známé úsloví: Kdo něco umí, ten to dělá, kdo to neumí, ten to učí a kdo tomu nerozumí, ten to řídí. Nějaká zpětná vazba třeba od rodičů je značně problematická a jedině objektivní vazba od úspěšnosti absolventů školy má zase tak velkou časovou prodlevu, že se celkem nemá šanci uplatnit.

• reagovat
• nahlásit příspěvek

Uplnej Vypatlanec 10.6.2016 12:54

Re: Když se přidá špatným učitelům

znamyho nebo pribuznyho !?

• reagovat
• nahlásit příspěvek

Š. Šafránek 10.6.2016 11:10

Re: Když se přidá špatným učitelům

Zjednodušujete. Ale bezpochyby postupně ti lepší vystřídají ty horší.

• reagovat
• nahlásit příspěvek

Uplnej Vypatlanec 10.6.2016 12:56

Re: Když se přidá špatným učitelům

zavidim vam vas .... optimizmus

• reagovat
• nahlásit příspěvek

V. Javora 10.6.2016 9:50

Re: Když se přidá špatným učitelům

Systém zaměstnávání není nastaven tak, aby bylo možné propustit špatné zaměstnance. Ředitel je v roli zaměstnavatele a v následném sporu bude automaticky tahat za hodně krátký provázek.

• reagovat
• nahlásit příspěvek

Š. Šafránek 10.6.2016 11:23

Re: Když se přidá špatným učitelům

Nejde snad o to, že se po zvýšení platu bude do školství hrnout deset tisíc mladých nadějných učitelů, aby od prvního září vystřídali deset tisíc ukvokaných vyhořelých učitelek. Ale jde o to, aby přirozenou obměnou postupně ti lepší nahradili ty horší. Pokud budete říkat, že stejně nemá cenu motivovat studenty a absolventy k učitelské práci, považuji to za nepochopitelný nihilismus.

• reagovat
• nahlásit příspěvek

V. Novák 10.6.2016 13:24

Re: Když se přidá špatným učitelům

Tisíce učitelů pracují na smlouvu na dobu určitou, 10 měsíců v roce. Před prázdninami odejdou se přihlásit na Úřad práce, koncem srpna nastoupí. Aby škola ušetřila.

Tak mi nevykládejte o nemožnosti propustit špatné pracovníky...

• reagovat
• nahlásit příspěvek

K. Luboš 10.6.2016 9:01

Re: Když se přidá špatným učitelům

Dneska ředitel nepropustí špatného učitele, protože by místo něho stejně musel přijmout špatného učitele. Tak proč to řešit!

• reagovat
• nahlásit příspěvek

K. Luboš 10.6.2016 9:04

Re: Když se přidá špatným učitelům

Samozřejmě kromě zjevných případů vám nikdo není schopen říct, kdo je to „špatný“ učitel a kdo je „dobrý“ učitel.

• reagovat
• nahlásit příspěvek

F. Kusák 10.6.2016 9:15

Re: Když se přidá špatným učitelům

Souhlasím s Vámi. Už samo školské prostředí vede k podprůměrnosti. Extrémní feminizace a byrokratické prostředí jsou hlavními brzdami pokroku. A samozřejmě, nízká náročnost na kantory, na žáky, na rodiče. Jasně, že se učitelé neustále v něčem školí, že do škol lezou různé neziskovky, jako Člověk v tísni a další a další. Dostávají granty na nesmyslné projekty, které přeci někde musí realizovat. A tak se neustále pilotuje, projektuje, vyhodnocuje, ale bohužel, na úkor standardní výuky. O problémech by se dalo napsat celé romány, a k ničemu by to nebylo. Asi je to dáno stavem společnosti, nízkou náročností a nepřiznáním si skutečnosti. Proto ti výjimeční žáci a studenti přecházejí jinam, proto chytří rodiče hledají pro své děti ty nejlepší školy a kdo na to má, volí ty soukromé a studium univerzit v zahraničí. Kašlou na nějakou inkluzi, zakomplexované soudružky učitelky a posedlé metodiky, protože to jim v praxi úspěch nepřinese. A jen tak mimochodem, zajímalo by mě, kolik ředitelů/lek škol a jejich zástupců bezproblémově komunikuje alespoň jedním světovým jazykem. To bychom se divili z toho zjištění.

• reagovat
• nahlásit příspěvek

P. Lenc 10.6.2016 9:53

Re: Když se přidá špatným učitelům

Přesné!

• reagovat
• nahlásit příspěvek

V. Novák 10.6.2016 13:15

Re: Když se přidá špatným učitelům

nestanou se z nich lepší učitelé - ale ti, kteří mohou být dobrými učiteli, se začbou o školství zajímat.

K tomu, aby bylo možno vybrat lepší učitele, je nejdřív nutné mít z koho vybírat - a konkurence nepřijde, pokud učitelské povolání znamená celoživotní akezi.

• reagovat
• nahlásit příspěvek